هل تحتاج إلى مساعدة؟

hrd@ajman.ae
مركز الاتصــال: 80070
067016942
ص.ب 8998 عجمان

الاخبار

دورة CIPD

#حكومة_عجمان، المرحلة الثانية من الدورة التخصصية في الموارد البشرية "CIPD"، الشهادة المعتمده من معهد تشارترد للأفراد والتنمية في #بريطانيا، بمشاركة 15 موظف من مختلف الدوائر والمؤسسات الحكومية في إمارة #عجمان، بهدف تنمية قدرات ومهارات الموظفين، ولتهيئة البيئة المناسبة والجيّدة والمحفزة على رفع كفاءاتهم وقدراتهم تحقيقاً للأهداف الاستراتيجية المُراد الوصول إليها، بما يتماشى مع #رؤية_عجمان 2021.
.
وتطرقت المرحلة الثانية (المحور الثاني) من الدورة التي تستمر على مدار ثلاثة شهور في ثلاث محاور حول المهارات العملية المطلوبة في مجال الموارد البشرية مقسمة ومتسلسلة حسب أهميتها، ووفقاً لأحدث الاستراتيجيات والأساليب المتبعة حسب القوانين والأنظمة المعمول بها في حكومة عجمان، منها أساليب دعم أفضل الممارسات في إدارة علاقات الموظفين، وإدارة الآداء والمكافأت، إضافة إلى تسجيل وتحليل واستخدام بيانات الموارد البشرية وفقاً لأفضل المعايير والمقايس العالمية المتبعة في برامج وأنظمة #الموارد_البشرية الدولية.
.
كما تناولت الدورة في محورها الثاني معظم الأنظمة والممارسات في الموارد البشرية التي تسعى الدوائر من خلالها إلى تحقيق أكبر قدر ممكن من الكفاءة في آداء الموظّفين في المنظمة أو المؤسسة، ورفع الروح المعنوية للعاملين لتحفيزهم على الالتزام والتقيّد بالعمل، وتحقيق التنافس الإيجابي بين الموارد البشرية للأفضل، وتنمية وتطوير الموارد البشرية من خلال استقطاب وتعيين أفضل الكفاءات من أصحاب الخبرة والمعرفة، الأمر الذي من شأنه تحقيق أكبر قدر من الانسجام في العمل لرفع مستوى الإنتاجية وكذلك الآداء.
.
وأوضحت موزة عبيد الشامسي مدير أول قسم السياسات والنظم في الإدارة المركزية لتنمية الموارد البشرية، بأن الدورة التخصصية في الموارد البشرية تأتي ضمن استراتيجيات الإدارة في تأهيل وتدريب الموظفين المواطنين وتطوير قدراتهم ومهاراتهم العلمية والعملية من خلال إطلاعهم على أفضل الممارسات العالمية المتبعة في الموارد البشرية التي تساهم في إحداث تغيير إيجابي في المؤسسات التي يعملون بها.